Author (Penulis)

WILLIS CORDTINA
Universitas Nusantara PGRI Kediri

Author Identity (NPM)

13.1.02.02.0297

Abstract

ABSTRAK Willis Cordtina (13.1.02.02.0297):Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Disiplin Kerja dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan Bank Jatim Cabang Kediri, 2017. Kata kunci :gaya kepemimpinan, disiplin kerja, kompetensi dan kinerja karyawan Penelitian ini dilatarbelakangi oleh hasil pengamatan penulis, bahwa perusahaan sekarang ini dituntut untuk mengembangkan sumber daya manusia, karena semakin banyaknya para pesaing yang bermunculan. Pengembangan sumber daya manusia bertujuan agar bisa mencapai visi dan misi perusahaan. Dalam dunia perbankan diperlukan berbagai aspek untuk menunjang kinerja. Hal ini dilakukan agar karyawan dapat menyelesaikan tugas dengan baik dan benar. Penelitian ini mencoba untuk mengetahui kegiatan SDM yang dapat mempengaruhi karyawan dalam meningkatkan kinerja Bank Jatim Cabang Kediri. Tujuan penelitian adalah untuk menganalisis pengaruh baik secara parsial maupun simultan variabel gayake pemimpinan (X1), disiplin kerja (X2) dan kompetensi (X3) terhadap kinerja karyawan (Y). Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan kuisioner sebagai instrumenya. Teknik penelitian menggunakan teknik asosiatif kausal. Teknik pengumpulan data melalui kuisioner. Sumber data primer diperoleh dengan mengambil sampel responden. Dan data sekunder berupa daftar pustaka. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan tetap Bank Jatim Cabang Kediri di Jalan PK Bangsa no 122 Kediri sebanyak 40 orang.Sampel yang diambil sebanyak 40 responden karyawan tetap Bank Jatim Cabang Kediri yang ditentukan dengan teknik sampel kuota. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi berganda dengan sofware SPSS for windows versi 23.0 Hasil penelitian melalui uji t bahwa gaya kepemimpinan, disiplin kerja dan kompetensi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Sedangkan melalui uji F dapat diketahui bahwa, secara bersama-sama atau simultan variabel gaya kepemimpinan, disiplin kerja dan kompetensi tersebut mempengaruhi kinerja karyawan Bank Jatim Cabang Kediri.

Keyword

a

Reference

PUBLISHED

2017-08-19

JOURNAL

Simki-Economic

ISSN

2599-0748

ISSUE

Vol. 01 No. 10 Tahun 2017

Download PDF

Download PDF Kembali Home