Author (Penulis)

NURSOLIKAH
Universitas Nusantara PGRI Kediri

Author Identity (NPM)

12.1.03.03.0045

Abstract

ABSTRAK Nursolikah : Sistem Pendukung Keputusan Kenaikan Pangkat Pegawai Dengan Metode Fuzzy Tsukamoto Pada Kantor Kementrian Agama (kemenag) Kabupaten Kediri, Skripsi, Sistem Informasi, FT UNP Kediri, 2016. Penelitian ini dilatar belakangi dari Manajemen kantor sulit dalam melakukan perhitungan kenaikan pangkat, karena banyaknya berkas-berkas pegawai yang harus dicek satu persatu, pengecekan berkas pegawai akan memerlukan banyak waktu, sehingga hasil yang di peroleh tidak efektif. Tujuan yang hendak ingin dicapai adalah diharapkan mampu membantu mempermudah dan mempercepat penghitungan penilaian angka kredit dalam kenaikan pangkat pegawai memberikan kemudahan dan efektif dalam pengolahan data dalam menentukan keputusan. Metode yang dipakai dalam penelitian ini adalah fuzzy Tsukamoto dengan obyek penelitian. Kantor Kementrian Agama Kabupaten Kediri. Teknik penelitian dalam penelitian ini adalah Penelitian Pengembangan atau Rekayasa Teknologi Informasi serta dalam penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif yang datanya akan dihimpun dengan cara melakuakan keputusan, yang selanjutnya akan menghasilkan data angka. Hasil yang diperoleh dari penelitian ini adalah penilaian kriteria-kriteria kenaikan pangkat dari metode Fuzzy Tsukamoto yang dijadikan sebagai acuan untuk meningkatkan kualitas pelayanan di Kantor Kementrian Agama Kabupaten Kediri. Kesimpulan dari hasil penelitian ini adalah penentuan layak dan tidak layaknya pegawai untuk naik pangkat, pada kenaikan pangkat menggunakan metode Fuzzy Tsukamoto yang bisa menghasilkan nilai rekomendasi yang tepat pada pegawai sesuai dengan kriteria yang sudah diinputkan. Kelemahan pada metode ini masih terdapat rule yang mempunyai nilai yang sama. Kata Kunci: SPK, fuzzy Tsukamoto

Keyword

a

Reference

PUBLISHED

2016-08-17

JOURNAL

Simki-Techsain

ISSN

2599-3011

ISSUE

Download PDF

Download PDF Kembali Home