Author (Penulis)

AGIL CAHYO GUMELAR
Universitas Nusantara PGRI Kediri

Author Identity (NPM)

12.1.02.02.0417

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini dilatarbelakangi karena untuk meningkatkan kinerja karyawan yang baik diperlukan adanya suatu disiplin kerja, motivasi kerja, dan penerapan SOP yang baik dalam perusahaan. Selanjutnya dirumuskan rumusan masalah sebagai berikut :(1) Apakah disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan Jawa Pos Radar Kediri? (2)Apakah motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan Jawa Pos Radar Kediri? (3) Apakah standar operasional prosedur berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan JawaPos Radar Kediri? (4) Apakah disiplin kerja, motivasi kerja, dan standar operasional prosedur berpengaruh signifikan bersama-sama secara simultan terhadap kinerja karyawan JawaPos Radar Kediri? Penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian kuantitatif dengan subyek penelitian karyawan JawaPos Radar Kediri. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini meliputi 40 responden. Teknik analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan terlebih dahulu diuji dengan ujivaliditas dan reliabilitas. Hasil uji t diperoleh t hitung untuk variable disiplin kerja sebesar 2,461dengan signifikansi 0,048 (lebih kecil dari taraf signifikansi 0,05), kemudian untuk t hitung variable motivasi sebesar 5,502, dengan taraf signifikansi0,00 (lebih kecil dari taraf signifikansi 0,05), dan untuk t hitung variable penerapan SOPsebesar 2,657 dengansignifikansi 0,012 (lebihkecildaritarafsignifikansi 0,05). Untuk hasil uji simultan diperoleh F hitung sebesar 14,721 dengan tingkat signifikansi 0,000. Maka dapat disimpulkan bahwa ada pengaruh yang signifikan antara disiplin, motivasi, dan penerapan SOP. Sehingga model regresi yang diperoleh adalahY = 4,813 + 0,074X1 + 0,686X2 + 0,284X3. Kesimpulan hasil penelitian inia dalah secara simultan disiplin, motivasi, dan penerapan SOP berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan JawaPos Radar Kediri. Kata Kunci: DisiplinKerja, MotivasiKerja, Penerapan SOP dan Kinerja Karyawan.

Keyword

a

Reference

PUBLISHED

2017-02-10

JOURNAL

Simki-Economic

ISSN

2599-0748

ISSUE

Download PDF

Download PDF Kembali Home