Author (Penulis)

WIKY REZA RAHMAWATI
Universitas Nusantara PGRI Kediri

Author Identity (NPM)

11.1.03.03.0264

Abstract

Penelitian ini dilatar belakangi hasil pengamatan dan pengalaman peneliti, bahwa sudah saatnya perusahaan menggunakan sistem absensi yang lebih terprogram dengan baik dan tidak perlu lagi mencatat secara manual. Akibatnya akan banyak kesalahan data yang berpengaruh pada penilaian dan data absen setiap karyawan. Permasalahan penelitian ini adalah (1) Bagaimana merancang sistem rekapitulasi absensi untuk mendukung keputusan penilaian karyawan pada PT. Mitra Akses Prima? (2) Bagaimana merancang sistem rekapitulasi absensi menggunakan metode WP (Weighted Product) sebagai media penilaian karyawan pada PT. Mitra Akses Prima? Tujuan penelitian ini secara umum adalah (1) Untuk merancang sistem rekapitulasi absensi untuk mendukung keputusan penilaian karyawan pada PT. Mitra Akses Prima (2) Untuk merancang sistem rekapitulasi absensi menggunakan metode WP (Weighted Product) sebagai media penilaian karyawan pada PT. Mitra Akses Prima. Kesimpulan hasil penelitian ini adalah (1) Sistem pendukung keputusan dapat digunakan sebagai alat untuk mengevaluasi kinerja karyawan yaitu dengan menggunakan metode WP (Weighted Product) (2) Sistem ini dapat menampilkan peringkat lima besar (top five) karyawan berprestasi (3) Dengan adanya sistem ini dapat memberikan data pasti pada pimpinan karena lebih akurat dan mudah untuk melihat rekapitulasi data absen karyawan. Berdasarkan hasil penelitian ini saran – saran yang diajukan yaitu (1) Pada sistem pendukung keputusan ada beberapa metode, pada kasus ini dapat dikembangkan menggunakan metode yang lain sebagai bahan perbandingan (2) Sistem informasi ini dapat dikembangkan menggunakan beberapa bahasa pemrograman lain agar lebih baik dan efektif

Keyword

a

Reference

PUBLISHED

2016-02-10

JOURNAL

Simki-Techsain

ISSN

2599-3011

ISSUE

Download PDF

Download PDF Kembali Home